Al dar continuidad al curso sobre el Protocolo para la Prevención, Atención y Sanción del Hostigamiento y Acoso Sexual, la Secretaría de Inclusión (SEIN) capacitó al personal del Sistema para el Desarrollo Integral de la Familia de Campeche,
El curso fue dirigido a miembros clave de 37 Organismos Centralizados y Entidades Paraestatales en Campeche y busca implementar procedimientos uniformes y efectivos para prevenir, atender y sancionar el hostigamiento y acoso sexual en el ámbito laboral.
La capacitación a los empleados del DIF fundamental, dado su rol en la protección y desarrollo integral de las familias en el estado. Al recibir esta formación, fortalecen su capacidad para garantizar entornos laborales seguros, libres de violencia y discriminación.
