El sector agroalimentario mexicano llega a la revisi\u00f3n del T-MEC con un nuevo desaf\u00edo: demostrar que sus cadenas de producci\u00f3n est\u00e1n libres de trabajo forzoso, fraudes de reclutamiento y pr\u00e1cticas abusivas contra jornaleros migrantes.<\/p>\n\n\n\n
De acuerdo con datos del Inegi, durante el primer trimestre de 2026 hab\u00eda 5.2 millones de personas en la informalidad dentro del sector agropecuario. A ello se suma una creciente escasez de mano de obra en el campo, impulsada en parte por la migraci\u00f3n temporal hacia Estados Unidos mediante el programa H-2A.<\/p>\n\n\n\n
Especialistas advierten que el cumplimiento laboral ser\u00e1 cada vez m\u00e1s importante para mantener acceso a los mercados de Am\u00e9rica del Norte. El T-MEC obliga a M\u00e9xico, Estados Unidos y Canad\u00e1 a combatir el trabajo forzoso e impedir la importaci\u00f3n de productos elaborados bajo esas condiciones.<\/p>\n\n\n\n
Organizaciones como CIERTO M\u00e9xico impulsan esquemas de reclutamiento \u00e9tico, donde el empleador cubre costos de transporte, tr\u00e1mites y contrataci\u00f3n. Para el agro mexicano, transparentar el origen y las condiciones de sus trabajadores podr\u00eda convertirse en una ventaja competitiva frente a nuevas exigencias comerciales.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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